Kollegaer taler nedsættende om homoseksuelle
Mere end hver tredje dansker har oplevet, at der tales nedsættende om bøsser, lesbiske og transkønnede på deres arbejdsplads. Alt for mange, siger både 3F og LGBT Danmark. Læs mere …
Nyheder vedr. DEA projektet
Mere end hver tredje dansker har oplevet, at der tales nedsættende om bøsser, lesbiske og transkønnede på deres arbejdsplads. Alt for mange, siger både 3F og LGBT Danmark. Læs mere …
LGBT Danmarks certificeringsprogram Empatisk Arbejdsmarked har brug for personlige (anonyme) historier fra det virkelige liv. Vi skal bruge historierne til at skabe indsigt og forståelse hos arbejdsgiverne og vil meget gerne kunne bruge historierne indadtil i programmet, som cases. Har du også erfaringer med at skulle forholde dig til at være LGBT+’er i arbejdslivet? Del din personlige historie med os. Læs mere …
Folkene bag LGBT Danmarks nye initiativ, Empatisk Arbejdsmarked, er gået sammen med Copenhagen Pride om et eksklusivt event for erhvervslivet. Omdrejningspunktet er virksomhedernes HR-politik kontra deres marketingsstrategi. Er det kun den ene dag om året til Pride-paraden, at virksomheder promoverer deres mangfoldighedspolitik udadtil, eller er det også noget Læs mere …
40 procent af alle LGBT’ere fortæller ikke hele sandheden om sig selv på arbejdspladsen. LGBT Danmark lancerer derfor nyt projekt, som skal gøre arbejdsmarkedet mere rummeligt. Læs mere …